岩渕 龍正

相談事例集

現在の悩みは新患数の確保です。

スタッフ教育

一番長く勤めているDH(オープニングスタッフ)がどうしようもない不器用。

労務・人事評価・採用

人材確保に悩んでいる。 新規のスタッフの定着が悪く、続かない。 衛生士が見学に来てくれても、採用に至らない。

患者様満足度アップ

SRPをやっても患者さんがついてこないし、DH枠もなかなか埋まらない

相談事例集

歯科医院の場合、TVの効果は本当にあるのか?

相談事例集

医院が手狭なため移転を考えています。

成功哲学・成功法則

どうしても医業収入をあげないといけないプレッシャーが強く、ストレスになっている

相談事例集

隣の駐車場を買って、院長室+スタッフルーム+セミナールームを1500万かけて増設しようかと思います

相談事例集

セレックを入れて助手兼TC兼DTを採用するか、ユニット2台増設するか

相談事例集

法人化するべきかどうかで悩んでいます

ホームページ

ホームページをリニューアルしたい

相談事例集

医院の理念について

相談事例集

医院の規模拡大に迫られ、ユニット増設のため2Fの自宅に増設するしかない。

スタッフ教育

開業志向がない先生もスーパーDr育成セミナーに参加したほうが良いですか?

労務・人事評価・採用

診療時間が20時までのため、従業員の問題で頭が痛い

成功哲学・成功法則

チェア6台、開業2年の医院での理想的成長曲線は

成功哲学・成功法則

歯科医師である妻の勤務時間を減らして、その分は自分が頑張るのが良いか、勤務医を採用したほうが良いか?

スタッフ教育

チーフスタッフが辞めて、雰囲気が変わってしまった

スタッフ教育

ミーティングで新しい取組みに対してスタッフに反論されてしまった・・・

スタッフ教育

勤務医のモチベーションを上げるにはどうしたらいいですか?

労務・人事評価・採用

予約が取りづらいが、いつDrとDHを採用したらいいか?

成功哲学・成功法則

歯科衛生士の妻が医院から離れたいと言ってます。どうしたらいいでしょうか?

成功哲学・成功法則

現在、58歳なんですが移転すべきか迷ってます

スタッフ教育

やる気がない既存スタッフとやる気がある新人スタッフの差が激しい。どうしたらいいか?

成功哲学・成功法則

歯科医院の事務長として、雑務が多くて悩んでます。どうしたらいいでしょうか?

相談事例集

開業するとき、コストと見た目、どっちを優先すべき?

スタッフ教育

分院長の役割を期待されてるんですが、難しい状況です

相談事例集

継承した医院を2Fから1Fに移転するときの優先順位は?

相談事例集

親から継いだ医院を改装するか、新築するか悩んでます

スタッフ教育

スタッフに頼みごとをすると嫌な顔をされる

スタッフ教育

親からのスタッフのモチベーションをどう上げたらいいか?

スタッフ教育

スタッフの成長スピードにもどかしさを感じます

労務・人事評価・採用

受付を雇用するタイミングはいつがいいですか?

モチベーションアップ

セルフコントロールをどうしたらいいか?

相談事例集

今後の医院の方向性。分院展開又は訪問診療?

成功哲学・成功法則

夫婦で一緒に医院経営をしているが、喧嘩が絶えない

相談事例集

両親が業務を引き継いでくれず困ってます

モチベーションアップ

岩渕さんが起業に際して大切にしていた価値観は?

労務・人事評価・採用

新卒を採用したら辞めたいと言って来た

労務・人事評価・採用

色々、取り組んでるのになぜ、新人スタッフがすぐ辞めるのか?

スタッフ教育

チーフを院長としてどう育成するべきか?

相談事例集

医院継承したが、どうしたらいいか?

スタッフ教育

どのタイミングで医業収入をスタッフに公表したらいいか?

ホームページ

審美・予防の専用サイトをつくるというのは効果あるでしょうか?