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あなたは勤務医としてこれらの勘違いをしていませんか?~「歯科医院スーパーDr育成セミナー」のご案内~

多くの歯科医師人生を変えた!
伝説のセミナー今年も開催決定!

「自分の技術はもう十分に高い」

「これだけ患者さんが来てるのは自分の力が大きい」

「もっとこういう治療方針の方が良いのに!」

「院長から学ぶことはもうない」

「自分だったら、もっと上手くやれる」

「自分で開業したら、もっと自分は頑張れる」

皆さん、こんにちは。歯科医院地域一番実践会 地域一番化マスター 岩渕龍正です。

私はこれまで17年に渡って歯科医院専門で経営コンサルティングを行い、200医院以上のコンサルティングをしてきました。その中で、100人以上の勤務医の先生を見てきました。

そのほとんどの代診Drがこのような勘違いをしていました。
このような勘違いはあなたにとっても、そして、歯科医院にとっても良いことは何もありません


これだけの壁を越えるには相当の準備と力が必要になります

そして、これらの自分に対する自信が過信であり、勘違いであったことに気付くのはいつだと思いますか?それは・・・

開業した時なのです。
開業して初めて、これらの考えが勘違いであり、単なる幻想にすぎなかったということを「開業の失敗」という壁に直面することで理解するのです。

以前とは異なり、今、開業を成功させることは本当に難しいです。
開業を成功させるには高い壁を乗り越えなければならないことはあなたもご存じのとおりです。

しかし、この開業の壁は年々、高くなっています。
普通の人には乗り越えられない壁になっているのです。
この壁を乗り越えて、開業を成功させるには「力」を身につけている必要があるのです。

しかし、ほとんどのDrは「自分には力がある」と勘違いしているだけで、実際には自分の力ではなく、歯科医院の力であったために、この壁の前になす術なく、立ち尽くすだけなのです。

そんな「開業の失敗」に直面してから勘違いに気付いたのでは遅すぎます。
人生を棒に振ってしまいかねません。
気付くなら、今、この勤務医時代なのです!

私のクライアントに勤めていた勤務医の先生が開業したケースをこれまでにたくさん、見てきました。


数々の勤務医の先生をスーパーDrに育て上げた経験に基づいてお伝えします。

当然、上手く行く歯科医院と上手く行かない歯科医院があります。
その差を分けたものは何だと思いますか?

それは・・・

勤務医時代をどう過ごしたかなのです。
この勤務医時代にスーパーDrへと飛躍した先生は開業しても間違いなく、成功しています。

しかし、勤務医時代に勘違いをして、自分さえよければいい、今さえ良ければいいと自分勝手な考えと自分勝手な行動をしてきた先生は開業しても、決して上手く行くことはありません

開業してもスタッフ数が3名を超えることがないような、1日の患者数も20人台の歯科医院にしかなれないのです。「別にそれで良い」ということであれば良いのですが、これから何十年も続く歯科医師人生が1日最高30人の歯科医院で過ごすのでは物足りないと思いませんか?

これらの勘違いをしているDrは日々、どんな行動をしているかというと・・・

  • □朝は、ギリギリか遅れて出勤して、朝礼に参加しても「こんなの意味ないよ」と思っている
  • □カルテを診療前にチェックしていないので、場当たり的な診療になっている
  • □昼休みに練習や勉強することがない
  • □手が空いても院長の診療を診ることをしない
  • □診療がちょっと空くと、カウンセリングルームでクインテッセンスを読んでいるか、寝ている
  • □診療が時間通りに終わらず、伸びてしまっても「患者さんが痛いって言ってるんだからしょうがない」といつも治療が伸びてしまう
  • □インプラントをする技術がないのに、「院長がやらせてくれない」と思っている
  • □難しい症例でも、院長に相談することはない
  • □歯科医院の取組みには無関心で、自分には関係ないと思っている
  • □スタッフとは診療後、お酒を飲みに行ったりして仲良くしているので、自分が開業しても院長のようにスタッフとの溝を感じることはないと思っている
  • □スタッフと一緒に歯科医院や、院長への不平・不満・グチ・文句を言っている
  • □診療中、スタッフにイライラしても、動きが遅いスタッフが悪いと思っている
  • □診療終了後は練習やカルテチェックをしないですぐに帰ってしまう
  • □SJCDやJIADSのセミナーに参加しても、そういう診療をしようとしない、そういう治療をやらせてくれない院長に不満を持っている

こういう行動をしている勤務医がいたら、それは患者様にとっても、歯科医院にとってもマイナスがとても大きいです。


年間延べ200医院以上の医院にコンサルティングをしている横山と共にお伝えします。

患者様にも良い治療を提供できませんし、笑顔で丁寧に患者様に対応することもないでしょう。

スタッフにもマイナスの影響を大きく与えてしまっています。
目先、医業収入を上げていたとしても、一方でマイナスの影響も大きいということを知っておく必要があります。

では、どのような勤務医が開業してから成功し、勤務している歯科医院にとってもプラスの影響を与えることができるのでしょうか

それが「スーパーDr」です。
ここでいう「スーパーDr」とはどのような勤務医かというと、先ほどの真逆の行動をするDrです。

  • 自分の治療も一生懸命、全力で取り組む
  • 自分の治療技術アップのために常に勉強、練習、努力を惜しまず、院長にも常に指導を仰ぐ
  • スタッフと信頼関係を構築している
  • 歯科医院が良くなるために、自分の治療だけではなく、歯科医院の取り組みにも積極的に全力で取り組む
  • 歯科医院の取組みに自分だけではなく、スタッフも巻き込み、スタッフを引っ張っている
  • それが将来的に自分のためになることを良く理解している

簡単にいうと、以上のような条件を満たした勤務医が「スーパーDr」です。
「そんな勤務医いるの?」と思うかもしれません。だからこそ、「スーパーDr」なのです。

しかし、私のクライアントにはこのような「スーパーDr」が本当にいました。
また、「スーパーDr」がいると医院も確実に良くなっていきます。
そして、その「スーパーDr」は自分で開業しても成功しています。

あなたは次のどちらが良いですか?

  • 勤務先の医院・スタッフにもマイナスの影響を与えて、自分の医院も上手く行かない
  • 勤務先の医院・スタッフにもプラスの影響を与えて、自分の医院も上手く行く


技術を磨く前に、考え方を磨くことが最も大切です。しかし、それに気付いてる勤務医の先生は1%もいません。だから、開業が難しいのです。

選ぶのはあなたです。

では、あなたが「スーパーDr」になるためには、どうしたらいいでしょうか?

それは「考え方」「あり方」を学ぶことです。
ほとんどの勤務医は「治療のやり方」しか学んでいません。

治療技術を学ぶことも大切ですが、最も大切なのは「考え方を学ぶこと」です。
しかし、ほとんどの勤務医の先生が考え方を学んでないために、勘違いをしてしまうのです。

ある私のクライアントの分院は1ヵ月の新患数が40人以上います。
しかし、分院長の魅力で集めた紹介での新患数は月にたったの4人しかいないのです。後は、私がHPで集めてきた新患であるにもかかわらず、その分院長は何を勘違いしたのか、自分で開業しても上手く行くと思ったようです。自分の力で集めた新患はたったの4人しかいないにもかかわらずです。

考え方を学んでいないと、このような恐ろしい勘違いを平気でしてしまうのです。この先生は開業しても間違いなく、上手く行かないと思います。

これまで、ほとんどの勤務医の先生が治療の技術ばかりを学んできたと思います。
しかし、治療の技術ばかりを学んでもスーパーDrにはなれないし、治療の技術ばかりを学んでも開業が上手く行くわけではないことはもう、明らかです。

これからあなたがスーパーDrを目指して考え方を学び、
勤務先での行動を1つ1つ変えていき、
院長も、スタッフも、患者様もあなたを本当に必要としてくれる、
そんなスーパーDrへの階段を昇っていった時、
あなたが目指す「新規開業成功」の扉の前に立ち、その重い扉を空けることができるのです。

そして、その時、下を見ると「新規開業成功」の高い壁は足元にあり、気付けば、壁を登り切っていたことに気付くのです。


開業に成功するか、失敗するかは勤務医時代をどう過ごすかで決まるのです。

「このセミナーは開業前に参加した方が良いの?」
と思う先生もいるかもしれません。

決して、そんなことはありません。
このセミナーにはできるだけ早い時期に参加されることをオススメします。一番良いのは研修医の時に参加することです。

なぜなら、参加する時期が早ければ早い程、浸透するからです。
勤務年数を重ねれば重ねる程、自分の考えに執着してしまうのです。
もちろん、キャリア5年目以上のDrも参加していただくと大いなる学びがあるはずです。

ただ、そのような考えを学ぶ気がないDrが無理やり、院長に参加させられても、得るものはほとんどないと思いますし、辞めるきっかけにもなりかねませんので、参加させないようにお願いします。


以下のような方に参加していただきたいと思います。

  • 院長先生・・・院長先生がこのセミナーに参加してご自分で勤務医教育をできるようになるのが長期的に見ると一番、医院にとってメリットが大きいからです
  • 勤務医・・・勤務医の先生であれば、男性、女性、キャリアを問わず、このような考え方を学ぶ気がある先生であれば、全員に参加してほしいと思います。それが医院のためにも、本人のためにも、患者様のためにもなるからです。
  • 分院長、副院長をされてる先生・・・分院長、副院長は責任重大です。しかし、医院、院長と考え方が違う先生が分院長、副院長をしていると被害は拡大していく一方です。このような被害を出さないためにも、今は問題がなかったとしても、きちんとした考え方・あり方教育をすることが重要です。

【歯科医院スーパーDr育成セミナー 開催日程】

東京会場
4月29日(祝) 11:00~17:30
会場:品川フロントビル地下1階 A会議室
大阪会場
4月24日(日) 11:00~17:30
会場:クリスタルタワー20階 A会議室
各会場定員120名
※会場は変更になる可能性があります
※終了時刻は多少前後することがあります

【歯科医院スーパーDr育成セミナー 講座内容】

  テーマ 概要
第1講座
11:00~12:30
何故、勘違いDrが大量生産されるのか?
講師:歯科医院地域一番実践会 地域一番化マスター 岩渕龍正
99%の勤務医の先生が勘違いDrの罠にはまってしまっています。しかし、誰も、そうだと教えてくれません。なぜなら、周りの友達も、既に開業してる先輩Drもその罠にはまってしまい、その罠にはまってることにさえ、気付いてないからです。
スーパーDrになるためには、先ず、勘違いDrが大量生産される理由を知り、そこから抜け出す覚悟を決めることが重要です。なぜなら、人間は変化することを嫌うからです。どんなに良くないとわかってはいても、現状維持が一番、楽で、快適だからです。
昼食 12:30~13:15 歯科医院地域一番実践会がお弁当を用意いたします。
第2講座
13:15~15:15
スーパーDrとしての考え方とあり方とは!?
講師 歯科医院地域一番実践会 地域一番ディレクター 横山 光孝
「勘違いDr」ではなく「スーパーDr」として、どのような考え方、あり方になれば良いのかを解説します。この考え方とあり方をマスターすれば、あなたの歯科医師人生は幸せなものになり、勘違いDrのままでは、辛い歯科医師人生を過ごすことになるのです。
しかし、誰もこのようなことを教えてくれる人はいないのです。
第3講座
15:25~17:30
スーパーDrになるための具体的な行動とは!?
講師:歯科医院地域一番実践会 地域一番化マスター 岩渕龍正
スーパーDrとしての考え方とあり方が分かったとしても、それがすぐに身につくわけではありません。具体的にどのような行動をすれば、身につくのかをお伝えします。
これを素直に実践すれば、あなたが得られる成果は飛躍的にアップします。

※岩渕と横山の二人が講座を担当します。
※講座内容は多少、変更されることがございます。

【歯科医院スーパーDr育成セミナー 参加費用】

  • 定員:各会場120名限定
  • 参加費用:
    • 1人目 30,000円(税別)
    • 2人目~ 20,000円(税別)
  • ※会場地図などの詳細は開催月、受講票と共に送らせていただきます。
  • ※歯科医院の院長、勤務医、奥様、スタッフ以外の方のご参加はご遠慮いただいております。

この機会を是非、お見逃しなく!

地域一番化マスター 岩渕 龍正
経営戦略研究所 株式会社
歯科医院地域一番実践会
地域一番化マスター
岩渕 龍正
NO.1宣言「気づきと豊かさを与える男日本一」

追伸1.女性Drにも必須の内容です

女性Drは女性としての優しさが治療にも現れるところが大きな魅力です。
しかし、将来的な目標が明確でないために、男性Drほど頑張れないケースが多いように思います。

しかし、女性Drも大きく分ければ3つのパターンしかありません。

  • 自分で開業する
  • 歯科医師の男性と結婚して、開業する
  • 一般男性と結婚する、もしくは結婚せずに勤務医を続ける

上記のいずれになったとしても、考え方が非常に重要になります。

追伸2.勤務医の99%は開業します

今の日本の現状ではいくら開業が厳しくても、勤務医の先生は99%、自分で開業します。いくら口では「自分はあまり開業する気がない」と言ってる先生でも、開業するのです。
そして、その開業の成否は勤務医時代をどう過ごしたかで決まるのです。

だからこそ、このセミナーが重要なのです。
あなたの一生を左右するセミナーになるかもしれません。

これは歯科院の開業に限った話ではありません。私自身も、私の周りを見ても、独立して上手く行く人は間違いなく、会社員時代からスーパー社員なのです。会社員の時に仕事ができなかった人が自分で独立しても、上手く行かないのと同じです。

歯科医院 スーパーDr育成セミナー 申込

■開催日時:
大阪会場 4月24日(日)クリスタルタワー20階 A会議室 大阪市中央区城見1-2-27
東京会場 4月29日(祝)品川フロントビル地下1階 A会議室 東京都港区港南2-3-13
開場 10:30 開演11:00 ~ 終了17:30

■講師:地域一番化マスター 岩渕 龍正 / 地域一番ディレクター 横山 光孝

■定員:各会場 120名

■ご参加料金:
1人目 30,000円(税別)
2人目~ 20,000円(税別)
※参加料金はお申込確認後、1週間以内にご入金下さい
※キャンセルについては以下のようになりますのでご注意下さい
開催8日以上前のキャンセル・・・全額返金
開催の前日~7日前のキャンセル・・・50%返金
当日以降のキャンセル・・・ご返金はいたしかねます
※返金事務手数料および振込み手数料は、一律1,000円(税別)とさせて頂きます。

■お申込方法:
以下のお申込フォームに必要事項をご入力の上、お申込み下さい。お申込確認後、振込み案内と会場地図、受講票を送らせていただきます。

■お問合せ:
経営戦略研究所 株式会社 歯科医院地域一番実践会 サポーター 雁部
TEL.045-440-0312 FAX.045-440-0322

本セミナーの受付は終了しました。

歯科医院スーパーDr育成セミナーに参加された方の声
(ほんの一部)

院長先生の感想文

鹿児島県 医)さこだ歯科医院 理事長 迫田 敏先生

 今回の参加は貴重な時間を過ごすことが出来ました。普段、何も考えずに行動していた面が多くあり、更なる精進が必要と考えました。何より、勤務医が行うべきことを院長自身が理解していないと何も得られないと本日の参加で痛感しました。来年もリクルートが必要ですので、現勤務医と全員で参加できればと思いました。やること表がこれほど埋まるとは思いませんでした。新たな発見と確認ができました。本日は本当にありがとうございました。

神奈川県 さかえ歯科クリニック 院長 薩摩林 昭先生

 昨年に引き続き2度目の参加となります。今回も勤務医と一緒に参加しました。勤務医も昨年にひきつづき2回目となりますが、自らすすんで参加を決めてくれました。内容も院長の主観や経験に頼るものではなく実績をつんだプロのコンサルタントの岩渕さんの圧倒的な説得力のある言葉は心にひびきました。勤務医だけでなく、院長にも大変参考になる内容で、教育についてさらに考えさせられるものでした。自分でもこれからやるべきことの決断をすることができました。勤務医の人間的な成長を引き出してくれました。また、第2講座の数値の確認とモチベーション・成功の3条件は、院長にとっても大変価値のある内容でした。勤務医のモチベーションアップ・院長のモチベーションアップだけでなく、5年後の明確な目標を達成するために毎年参加したいと思います。継続的な学習を必要とすることが感じられたセミナーでした。

福井県 たきなみ歯科クリニック 院長 瀧波 宏至先生

 初めて勤務医を雇う付き添いのつもりとして参加しました。何度も経営塾のセミナーに参加してきましたが、気付かされる事がたくさんあり、若いDr2人と同じ学びを共有出来、本当に良かったと思います。2人の期待に応えられる様、僕自身これからも行動を重ねていきたいと思います。そして、2人の明るい未来を応援していきたいと思います。

青森県 医)スマイルクリエイト 根城よしだ歯科 院長 吉田 洋一先生

 Dr育成セミナー初参加でしたが、大変価値のあるセミナーでした。私自身も勤務医の先生に対し、長期的な視野で本人の将来も考えて、メッセージしていると自負していますが、岩渕さんに熱く!そしてある意味正直に!だからこそ厳しく!!伝えてもらい、よかったです。歯科界が活性化するために、歯科医師の皆様が成功するために、開業して分院長になって通用する力をつけるために必要なセミナーです。なるべく早く、若いうちにこそ受講してほしいです。院長も、セミナーに送りこんで丸投げではなく、自分が最も理解し、自分が率先して変わる、行動することが大事だと思いました。それができれば、医院も勤務医の先生とのその未来も共に良くなると私は思います。

埼玉県 だいご歯科クリニック 院長 村山 大悟先生

 今回開業して、2回目のセミナー参加でした。勤務医が将来開業して良いスタートをきれることを願っての参加と、自分が勤務医に対してしっかり指導できる力をつけるためでした。今まで数々のセミナーや勉強会に参加してきましたが、ここまで勤務医に対して重要な考え方や行動を教えてくれるセミナーはないと思います。数々の歯科医院を成功に導いてきたコンサルティング会社だからできるセミナーだと思います

京都府 医)あゆみ歯科クリニック 院長 福原 隆久 先生

 今日はとても密度の濃い、素晴らしいセミナーをありがとうございます。勤務医のDr向けセミナーということで、院長である自分は引率の意味合いで参加させていただいたのですが、参加してみると、院長の自分にとっても勉強になり、明日からの行動や診療、医院運営に活かすことができるノウハウが詰め込まれていました。 これまで何十冊もの本を読み、多くのセミナーに参加していきましたが、1日のセミナーにこれだけギュッと詰まったセミナーは初めてでした。 今日は勤務医を2人連れての参加だったのですが、休憩時間中に話を聞いていても、とても勉強になっていると共に、2人の目がやる気に満ちている表情になっていたのがとても印象的でした。明日からの診療がとても楽しみです。本日は誠にありがとうございました。

勤務Drの感想文

長野県 医)弘仁会 鴨居歯科医院 歯科医師 田中 淳史先生

 貴重なセミナーありがとうございました。岩渕先生のことは半年程前から院長から教えて頂き、このセミナーに参加したいとずっと心待ちにしておりました。卒後2年目の僕が10年後に開業するために気づけなかったこと、を今日はたくさん聴きメモを取り持ち帰ることができました。すぐに実践、行動にして自分を高めていこうと思います。3年間何がなんでも開業するために必要なことを選択し、集中してリミッターを外して取組んでいきます。この場を借りて院長先生、このようなセミナーに参加させて頂きありがとうございました。間違いなく今日が自分の人生を変える1日となりました。感謝しています。お楽しみ様でした。

新潟県 医社)友和会いいじま歯科クリニック 歯科医師 藤井 友紀先生

 自分の甘さについて感じました。入社して7ヶ月目になりますが、医院で行われるプロジェクトにミスをせずついていくので精一杯になっていた自分がいました。5年後自分がなりたいようになるために今しかできないことに優先順位をつけ行っていきたいと思いました。自分ができていないこと、周りのスタッフにもアドバイスをもらえるような、信頼されるDrになるため、1日1日を大切に成長していきたいです。また、たくさんのことを教えていただいた院長先生はじめ、先輩Dr、スタッフへの感謝を忘れず新人の方へ、いいじま歯科クリニックの文化を伝えていきたいです。患者さんの笑顔が一秒でも長く見れるよう、スーパーDrになるため、研修に力を入れていきたいです。まだまだ医院に貢献できるようになるためには時間がかかると思いますが、いつか今してもらっていることをプラスにして医院に返していきたいです。本日はありがとうございました。

京都府 医)あゆみ歯科クリニック 歯科医師 石田 祥之助先生

 今回は初めてこういったセミナーに参加させていただき、ありがとうございました。1年目で4月から1カ月。ただ漠然と勤務してきましたが、将来の自分に繋がっているということを強く意識して、これからの自分の行動をしっかり意識して変えていきたいと思います。1年目の今の段階で、この話が聞けて良かったと思います。

S県 S歯科クリニック 歯科医師 K・Y先生

今日は素晴らしいお話をしていただき、ありがとうございました。今まで漠然とした目標を持つだけで、実際に長期的視野を持って日常を送れていませんでした。今日からはセミナーで教えていただいたことを元に、自分を変えていこうと思います。耳の痛い話がほとんどで、自分の考えの浅さを痛感することばかりでしたが、この話を聞けて本当に良かったと思います。ありがとうございました。

大阪府 医)徳祐会 松井歯科 歯科医師 松本 航先生

 自分の仕事のスタンスがいかに甘かったか、部分によっては間違っていたかを知りました。知りもしない事は、改善しようもないと思います。今日知ることが出来たのは、財産になると思いますが、この経験を本当の財産にするためには、改善を継続していくことだと思います。誰にでも出来るけれども、誰にでも継続することが難しいことを継続していくことが成功することだと思います。大変勉強になりました。ありがとうございました。

兵庫県 小林歯科 歯科医師 北山 貴也先生

 歯科医の99%が開業するこの現実を、今まで何となくしか考えていませんでしたが、サラリーマンのように、診療という日々を「何となく」過ごし、診療が終われば、そのまま飲みに行くような生活を送っていました。歯科医として一流になっていくために、どんな考え方や行動が必要になってくるかを学ぶことができ、本日参加させて頂き、本当に良かったと思いました。

千葉県 かつらやま歯科医院 歯科医師 小竹 和真先生

 岩渕さんや横山さんのお話を聞いてとても耳が痛かったです。こんな感じじゃない?っておっしゃっていることがまさしくその通りのことが多く自分自身で変えていかなければいけないと思っていました。明日からさっそく行動しなければならないという気持ちでいっぱいです。感謝の気持ちを伝えたり、物事の優先順位を考えたり色々やらなければいけないと・・・。とても有意義な時間をすごせたと思います。今日はありがとうございました。

I県 C歯科クリニック 歯科医師 S・H先生

治療技術のセミナーは数多くありますが、勤務医としてのあり方をお話してもらえる機会はほとんどありませんでした。今回のセミナーを受講して目から鱗が落ちる思いでした。限られた時間の中で、いかに設定をして行動していくかが大切かを知ることができました。ありがとうございます。

医)志朋会 やまむら歯科 歯科医師 吉村 一宏先生

 2年連続の受講でした。昨年は、口腔外科の臨床研修を終えたばかりで、一般診療、開業医のことについて、無知と言ってもいい状態でした。この一年で、やまむら歯科で多くのことを学びました。更なる飛躍をと思い、今日参加し、昨年とは違った思いで聴かせて頂きました。覚悟を決めて、将来の医院、患者さん、自分の医院のためにこれから頑張りたいと思いました。素晴らしい講演、ありがとうございました!!

H県 I歯科クリニック 歯科医師 S・M先生

新人セミナーから受けさせて頂きましたが、3年目の今、よい習慣は忘れていることが多く、マイナスの影響を与える習慣や、自分で出来ない理由をつけてリミッターを沢山作ってしまっていることに気づかされました。現在勤務3年目になるので、基礎を固める最後の3年目に突入します。必死でやれなかった2年分をしっかり返せるように、今日からリセットして覚悟を決めて、明日からの仕事に取り組もうと思います。自分の目標も立てられているつもりになっていましたが、数字を明確にし、今やるべきことをシンプルにすることが全くできていませんでした。治療チェック表や、目標設定用紙をまずは素直に1つ1つやっていこうと思います。

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