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【仕組み強化&自費アップ!カリスマ経営者も登場】2013年・歯科医院地域一番実践経営塾 アドバンスコース第4回 開催レポート

強い組織を作る実践事例やリーダーシップ研修、歯科界のカリスマ経営者による圧巻の講演まで!歯科医院地域一番実践経営塾アドバンスコース第4回 開催レポート



今年のアドバンスコースも遂に最終回!全国各地の地域一番歯科医院が、一同に会する歯科界でも稀有な場であるアドバンスコース。

歯科医師としても経営者としても向上心を持った先生方ですが、会場の雰囲気はとってもアットホームです。ハイタッチをして入場された後は、再会を喜び合ったり、近況の情報交換などを行っていました。

初参加の先生も、第四回になるとすっかり馴染んで旧友のような雰囲気です。「大人のサロン」という表現をされる先生もいらっしゃいましたが、意識の高い先生方にはとても心地よい空間のようです。

また、自費率アップチームが成果物である小冊子をゲストの皆さんに配布して下さいました!このような具体的な成果が出るというのは、本当に素晴らしいことですね!

ただ講義を聞くだけではなくて、ここまで目に見える成果が出るのは、経営塾ならではですね!

第1講座




第一講座・実践事例の紹介講座は第二回に続いて、私、河合良一が担当しました。

今回、皆様にお配りした実践事例の冊子は、アドバンスコース史上で最も分厚いものとなりました!

つまり、それだけ沢山の医院が実践を重ね、そして採用したくなるほどレベルの高い実践事例が多くあったということです。

ある程度成長して、その地域ではトップクラスの歯科医院となったとはいえ、まだまだ強い組織を作りきれていない歯科医院は数多くあります。

院長がいなくても回る組織、安定して成長を続けることができる組織を作るには、実践を続けるしかありません。

アドバンスコースを毎年受講され、毎年実践を重ねることで自費率を20~30%程度の状態から70%以上にまで伸ばした先生や、さらなる成長を目指し、安定的に分院展開を強化している歯科医院さんなどがいらっしゃいます。

この講座の中では、アドバンスメンバーに取り組んでいただきたい事例や、組織を強くするための取り組み方などもご紹介しています。会場の皆さんも、DVD会員の皆さんも、ぜひ実践のヒントとして下さいね!

第2講座






第二講座は、医療法人スワン会 理事長・歯学博士

である、鈴木 純二先生をお呼びいたしました。まさに歯科界のトップクラスの大物ゲストですね!

スワン会さんは、東京と名古屋に7医院を展開してらっしゃいます。しかも、どの医院も成長を続けていらっしゃるのです。

トータルの業績についての話もかなり具体的な話がありましたが、驚きの数値を上げていらっしゃいます。「これで分院!?」と私も岩渕も驚くほど。

当然、鈴木先生が全ての医院を細かく医院をマネジメントしていくことは不可能です。では、どのように経営をしていらっしゃるのか。どんな仕組み作りをしているのか・その極意をお話いただきました。

その内容は、当日ご参加されていない方はぜひDVDを楽しみにしていただきたいのですが、本当に素晴らしいものでした。

人材教育、コミュニケーション、採用戦略、法人全体での取り組み、間接部門の強化などなど、本当に幅広い内容をお話いただき、質疑応答にも丁寧に、包み隠さずお答えいただきました。

やはり、やるべきことを着実に行い、誠実に歯科医療、従業員に向き合って経営していらっしゃるのですね。講演全体を通して、鈴木先生の器の大きさを感じることができました。

そして、さすがトップクラスの経営者である鈴木先生は、知識の幅広さと勉強量がすさまじいですね。後で質問させていただいたところ「好奇心旺盛なんだよね!」との言葉が。

鈴木先生でも臨床面・経営面をそこまで勉強されている事実を考えると、我々はもちろん、皆様も勉強の大切さを再確認できますね!

皆様がより強い組織を作る上で、大いに参考になる講演だったはずです。鈴木先生、素晴らしいご公演をありがとうございました!!

第3・4講座





第3・4講座は、「リーダーシップ研修」「自費率を上げる仕組みづくり」というテーマで、岩渕龍正が登場です。

特にこのリーダーシップ研修は、初参加の方だけでなく、何回もアドバンスコースにご参加いただいている先生からも「この講座だけでもアドンバンスコースに参加する価値がある!」と言っていただくほど、毎回大好評をいただきます。

なぜ、同じ内容(実は毎年、バージョンアップしていますが)を何回聞いても、面白いと思えるのか。

それは、先生のステージが毎年毎年、変わっているからです。医院が成長すればするほど、リーダーとして経験を積めば積むほど、課題となるポイントが変わってきます。

また、医院の経営状況や先生を取り巻く状況で同じ状況であることがありません。常に経営状況や環境は変化し続けるからです。

その時々のスタッフ構成や、医院の取組状況、そして直面している悩みなどによって、響くポイントが変わるのです。

毎年、自分自身を振り返って、「リーダーとして自分はどうなんだろう」「リーダーとして、確かにもっとこうした方がいいな」とその時に必要な学びを得ることができる内容となっています。

これは、この講座だけに限りませんが、業績が上がっている医院、安定してきている医院の院長先生でも、毎年新たな学びを得られることが、アドバンスコースの魅力ではないでしょうか。

ベーシックコースに参加した、もしくはDVDで学んで医院は安定してきた。業績もある程度伸びてきた。そんな先生はさらにリーダーシップを磨いて、安定的な組織を作ることが、強い組織を作る近道となります。次のステージを目指したい方は、ぜひアドバンスコースへご参加下さい!

参加者のシェア

今年のアドバンスコースも最終回ということで、参加者を代表して、3名の方にアドバンスコースに参加した感想をシェアしていただきました!

今回は特別に2名の方のシェア動画をご紹介させていただきます。


あゆみ歯科クリニック 福原 隆久 先生
http://youtu.be/opKs_rhjCdk


医社)むらまつ歯科クリニック 村松 崇稔 先生
http://youtube/P0aIRKnwO6w

懇親会


懇親会には、ゲスト講師の鈴木先生もご参加いただき、参加者の皆様は充実した時間を過ごされたのではないでしょうか。

岩渕龍正はじめ、コンサルタントはいつもどおり無料経営相談を行わせていただきました。

一般的には、講師と参加者が一緒にお酒を飲んで、親睦を深めるという懇親会が多いと思いますが、歯科医院地域一番実践経営塾では、「実践」の名の通り懇親会まで実践と成果にこだわっています。

成果を出すためのセミナー、成果を出すための懇親会なので、ぜひ来年度の参加者の皆さんも、最大限ご活用下さいね!

歯科医院地域一番実践経営塾2013アドバンスについて詳しくはこちら

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